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杭州企業(yè)VI設(shè)計(jì)的基本原則

杭州企業(yè)VI設(shè)計(jì)越來(lái)越多，但是如何選擇一家真正的設(shè)計(jì)公司一直是難點(diǎn)，很多企業(yè)正是因?yàn)檫x擇上的失誤才導(dǎo)致了最終設(shè)計(jì)的失敗。那么作為企業(yè)如何才能正確選擇一家杭州企業(yè)vi設(shè)計(jì)呢？

　　要想做出正確選擇就必須要了解一些設(shè)計(jì)上的理念，今天我們就為大家介紹一些設(shè)計(jì)上的原則，希望對(duì)大家選擇杭州企業(yè)VI設(shè)計(jì)有所幫助。

　　風(fēng)格統(tǒng)一原則；在進(jìn)行VI設(shè)計(jì)的時(shí)候，我們必須要保證風(fēng)格的整體統(tǒng)一，這樣才能全面的形象的展現(xiàn)出企業(yè)。

　　強(qiáng)調(diào)人性化的原則；我們?cè)O(shè)計(jì)出來(lái)的東西是為了保證人們的使用，如果沒(méi)有任何使用價(jià)值，那么我們的設(shè)計(jì)是毫無(wú)用處的，而為了方便人們的使用，我們就必須要堅(jiān)持人性化原則。

　　民族和民俗原則；每個(gè)國(guó)家和地區(qū)都有自己的民族和民俗，我們?cè)谠O(shè)計(jì)的時(shí)候一定要注意不要對(duì)這些民族和民俗出現(xiàn)褻瀆的情況。

　　可實(shí)施性原則；VI設(shè)計(jì)不是設(shè)計(jì)人員的異想天開(kāi)而是要求具有較強(qiáng)的可實(shí)施性。如果在實(shí)施性上過(guò)于麻煩，或因成本昂貴而影響實(shí)施，再優(yōu)秀的VI也會(huì)由于難以落實(shí)而成為空中樓閣、紙上談兵。?

　　嚴(yán)格管理的原則；VI系統(tǒng)設(shè)計(jì)比較復(fù)雜，因此在積年累月的實(shí)施過(guò)程中，要充分注意各實(shí)施部門(mén)或人員的隨意性，嚴(yán)格按照VI手冊(cè)的規(guī)定執(zhí)行，這樣才能保證最終不走樣。

　　以上就是我們?yōu)榇蠹医榻B的關(guān)于企業(yè)vi系統(tǒng)的知識(shí)，希望這些知識(shí)能夠幫助你正確選擇一家杭州企業(yè)VI設(shè)計(jì)。

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